Irakurriena
- 1. MONDRAGONek 11.322 milioiko salmentak lortu zituen 2025ean, eta 1.346 enplegu berri sortu
- 2. Fagor Taldeak 1.735 milioi euroko salmentekin itxi du 2025eko ekitaldia
- 3. Eroskik itzulkinak emango ditu 15 urte eta gero
- 4. Erreka Medicalek Microliquid integratu du osasun arloan aurrera egiteko
- 5. Etorki eta Lana kooperatibek Europa hegoaldeko zerrategirik eraginkorrena inauguratu dute
- 6. Abian da Harrobia: Mondragon Unibertsitateko ikasleek dagoeneko izena eman dezakete proiektuetan
MONDRAGONek bat egiten du Emakumeen aurkako Indarkeria Desagerrararazteko Nazioarteko Egunarekin
Nazio Batuen Erakundeak 2000. urtean ezarri zuen gaurko eguna, azaroaren 25a, indarkeria matxistaren aurkako nazioarteko egun, eta gure gizartearen egiturazko arazo nagusienetako bat dela jakitun, MONDRAGONek bere erabaki irmoa erakutsi nahi du egoerari aurre egiteko. Jazarpen mota desberdinen aurrean erabateko gaitzespena batetik, eta kultura aldaketa baterako formazioaren beharra, bestetik, azpimarratu nahi ditu.
Ildo horretan, Otaloran, sexu- eta sexuagatiko-jazarpenari buruzko formakuntza eman da aurten. Hain zuzen ere, konfidentzialtasunezko aholkularitza egiten dutenentzat jazarpena kudeatzeko prestakuntza (25 kooperatibatako 67 lagunen parte hartzearekin). Lan-esparruan gertatzen den jazarpena ulertzeko gakoak eman ziren, eta jazarpen horren adierazpenak aztertu: alor psikologikoan, sexualean eta generoagatikoan. Esparru teoriko zein praktikoan: nola gertatzen den sexu-jazarpena lan esparruan, jazarpen hori definitzeko zailtasunak, marko juridikoa, eta biktimengan zein lantokian bertan horrek duen inpaktua.
Gizon eta emakumeen arteko berdintasuna bermatzeko ekinbide gehiago
Berdintasuna ardatz, gai desberdinen inguruko monografikoak eta formakuntzak antolatu dira Otaloran 2024an zehar.
- 4 monografiko: erantzunkizun-kidetasunaz (apirilean), formakuntzaz (ekainean), kulturaz (irailean) eta jazarpenaz (urrian). Monografiko bakoitzean 35-40 pertsona inguru biltzen dira.
- 3 formakuntza saio: 2 saio aurten, diagnostiko- eta berdintasun-plana egin duten kooperatibentzako; beste saio bat, ordainsarien auditoria eta ordainsarien erregistroari buruz.
Gainera, urtea amaitu aurretik, beste saio bat antolatuko da gai honetan 2025eko jarduera erabakitzeko kooperatibekin elkarlanean.