Irakurriena
- 1. LagunAroren Batzar Nagusia: 2025 ekitaldi bikaina; 2026 zalantzati hasi da testuinguru ekonomikoan
- 2. 24. Korrika MONDRAGONen
- 3. Bost hamarkada hezkuntzaren abangoardian
- 4. Enpresen lehiakortasun globalean Txinak duen eragina, MONDRAGONen Pertsonen Kudeaketarako XVI. Foroaren ardatza
- 5. BATZek WEC enpresa aeroespazialaren %60a erostea onartu du Ezohiko Batzarrean
- 6. Ategi, 2026ko Gipuzkoako Zerbitzu Enpresa gisa aitortua
Genero Berdintasunaren Gida argitaratuko du laster MONDRAGONek
"Kooperatiben berdintasun planen eta diagnostikoaren gida metodologikoa eta praktikoa" laster kooperatibetan izango da. Azken urteotan lanean ari dira aipatu eskuliburuarekin eta "MONDRAGONen Berdintasunaren Foroaren" lehenengo proiektuetako bat da. Guztira, lan saioetan, tailer eta bilera ezberdinetan 40 kooperatiba inguruk parte hartu dute.
Azken urteotan lanean ari dira aipatu eskuliburuarekin eta "MONDRAGONen Berdintasunaren Foroaren" lehenengo proiektuetako bat da
Berdintasun plan baten garapenean eman beharreko hiru pausoak jasotzen dira gidan: prozesuaren abiapuntua, diagnostikoa eta planaren onarpena. Hala, fase bakoitzerako gomendio praktikoak jasotzen dira.
11 lan eremu
Gidak diagnostikoan jartzen du fokoa eta bereziki 11 lan eremu definitzen ditu lanean hasteko. Honako hauek dira eremu horiek: Lan-taldearen informazio orokorra eta lan baldintzak, emakumeen infraordezkaritza eta sailkapen profesionala, aukeraketa eta kontratazio prozesuak, formazioa, promozioa, soldatak eta soldata auditoria, bizitza pertsonal, familiar eta lan-bizitzaren eskubideen ariketa erantzunkidea, prebentzioa eta sexu erasoen aurrean hartu beharreko neurriak, lan osasuna, komunikazio ez sexista eta kultura eta erakundearen kudeaketa.
Era berean, gidak berdintasun planen helburuak lortzeko eman beharreko pausoak ere zenbatzen ditu, eta planaren jarraipen sistema definitzen du.