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MONDRAGON reafirma su disposición a dar soluciones al empleo excedentario de Fagor Electrodomésticos
En este sentido, ambos directivos han ratificado su firme compromiso con el empleo, focalizando su gestión en diversas áreas
1. El mantenimiento del mayor número de empleos en las actividades actuales.
2. La intensificación de nuevas actividades para hacer frente a la pérdida de empleo, aportando recursos suficientes para ello.
3. Analizar las posibilidades de integración de actividades generadoras de empleo.
4. Trabajar en la materialización de todas las reubicaciones posibles en las cooperativas integradas en la Corporación.
5. Articular una propuesta formativa excepcional para aumentar la empleabilidad de aquellos socios con menor cualificación.
6. Definir una propuesta de prestaciones de prejubilación en colaboración con nuestra mutua Lagun-Aro EPSV.
La Corporación está trabajando intensamente a través de la Oficina Corporativa de Empleo, con flexibilidad y valorando todas las opciones, tanto temporales como definitivas, que puedan facilitar las opciones de colocación del empleo excedentario de Fagor Electrodomésticos.
El pasado avala la trayectoria generadora de empleo de la Corporación y todas las divisiones integradas en ella actualmente continúan en esta línea. La diversidad de sectores y mercados en los que nuestras cooperativas tienen presencia es una garantía que nos hace pensar que en el futuro a corto medio plazo seguirán generando nuevas actividades y consiguientemente nuevas oportunidades de empleo. El hecho de que nuestros negocios sean competitivos en sus respectivos mercados es una buena noticia para dar una solución al empleo excedentario de Fagor Electrodomésticos.
Asimismo, la Corporación MONDRAGON se ratifica en su apuesta por el modelo cooperativo. En un contexto de mercado globalizado, los valores propios del cooperativismo (protagonismo de las personas, prevalencia del trabajo sobre el capital, participación en la gestión y solidaridad intercooperativa) son hoy más que nunca claves de gestión de las empresas del futuro, a pesar de que la coyuntura económica es adversa y pone en dificultades a todo tipo de organizaciones empresariales. Por tanto, MONDRAGON se ratifica en el modelo cooperativo y en la competitividad de la mayor parte de sus empresas, con una trayectoria empresarial de éxito y probada eficiencia en diversos sectores de la economía vasca, española e internacional.