Escaparate de planes de euskera: MONDRAGON ASSEMBLY

Cooperativa: Mondragon Assembly

Ubicación (municipio): Aretxabaleta

Fortalezas del plan de euskera:

• El plan de euskera lleva un recorrido de 20 años creando condiciones para trabajar en euskera. El plan está enraizado en la organización.
• El nivel de conocimiento y comprensión de euskera del personal es alto. El 90% del personal sabe euskera eta el 95% es capaz de entenderlo.

• La implicación de los órganos y personal de la organización es alta.
• Trabaja en cooperación con las demás cooperativas del Grupo Fagor.
•  La mayoría del personal son jóvenes y muchos han realizado los estudios en euskera.

Principales logros:

• Los criterios lingüísticos están establecidos en todos las áreas de la organización.
• Los criterios lingüísticos de todos los puestos están definidos y en las contrataciones el nivel de cumplimiento es alto, por encima del 95%.
• En 2015 obtuvo el certificado Bikain Oro.
• Existe un canal de e-correo para recibir la comunicación interna íntegramente en euskera y lo utiliza el 95% del personal.
• En las reuniones el uso del euskera está creciendo. En las reuniones se habla en euskera un 55% de media.

 Retos actuales:

• Identificar las situaciones y funciones donde podemos hablar íntegramente en euskera y tomar medidas para protegerlas.

• Desarrollar con los clientes proyectos completos en euskera. 
• Seguir capacitándonos para trabajar en euskera e incidir en los comportamientos lingüísticos.  
• Insertar los indicadores de euskera en el sistema de la organización.

Algunos indicadores

• Tasa de bilingüismo: 94%
• Nivel de cumplimiento de perfiles lingüísticos: 95%
• Uso oral: 59%
• Uso medio en las reuniones: 55%